El programa formativo tiene una duración de nueve meses y está dividido en dos fases: una primera teórica muy especializada, y una segunda en la que los alumnos van a realizar prácticas remuneradas (Contrato de Obra y servicio). Asimismo para su puesta en marcha se va a contratar a dos profesores, uno se encargará de impartir las clases con la formación básica y especializada y un monitor para supervisar las prácticas.
Los jóvenes que accedan al curso van a asistir a sus clases en las instalaciones que la Agencia Local tienen el la Calle Claudio Coello, y aprenderán dentro de la formación específica a barnizar, lacar, empapelar, aplicación de pintura al temple y plásticas sobre sobre ladrillo, yeso o cemento a brocha, rodillo o pistola, preparar mezclas, ente otros conceptos, y complementariamente a lo largo del curso realizarán diferentes actividades, asistirán a charlas y se les dará formación en Orientación Laboral.
Este programa se crea para dar una oportunidad laboral a los jóvenes alicantinos que no han terminado la ESO, ni han accedido a ningún curso de FP, y para darles un curso especializado en una profesión que actualmente tiene demandada en el mercado laboral alicantino, con el objetivo de insertarlos y que puedan acceder a un puesto de trabajo.
El Presidente de la Agencia Local de Desarrollo Económico y Social del Ayuntamiento de Alicante, Juan Seva Martínez, ha destacado que la acción formativa no finaliza con el aprendizaje de un oficio, sino que incluye durante el proceso del curso la elaboración de itinerarios individualizados de inserción, y la puesta en marcha de un dispositivo de apoyo y seguimiento a la búsqueda de empleo a través de nuestro Centro de Intermediación Laboral.
Por su parte informar que a mediados de septiembre se realizará un proceso de selección a los alumnos interesados sobre conocimientos básicos, con el objetivo de evaluar el interés , y que accedan los jóvenes que estén más preparados para el ejercicio de la actividad profesional de pintor, acorde con sus capacidades y expectativas personales.
El edil señaló que desde la Agencia Local de Desarrollo ya hemos mejorado el nivel de empleabilidad y formado durante los últimos cuatro a más de 5.638 trabajadores y trabajadoras desempleados a través de los cursos, talleres y programas formativos adecuados a cada situación en la especialidades de : Albañilería y Obra Civil, Electro-Fontanería, Jardinería, Revestimientos y Acabados, Teletrabajo, Pintura, Solador-Alicatador, Cocina, entre otros con un índice de inserción muy elevado.
Desde el 07-09-2007 hasta el 29-02-2008.
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